Jenis-jenis Jabatan dikantor

 Jabatan => kemampuan pegawai dalam struktur organisasi yang memiliki kemampuan : pengetahuan, keterampilan dan sikap.Adapun beberapa jenis jabatan sebagai berikut : 

1. Pimpinan Kantor (CEO)

 => Memantau dan bertanggung jawab kelancaran aktivitas kantor.

2. Jabatan Manajerial 

 => Memimpin pelaksanaan pekerjaan dengan menjalankan fungsi-fungsi manajemen.

3. Staff

 => Membantu administrator dan manajemen dalam melaksanakan pekerjaan kantor.

4. HRD 

 => Menentukan tenaga kerja yang sesuai dengan yang dibutuhkan perusahaan.

5. Kerja Tata Usaha

 => Menuntaskan garis-garis besar kebijakan dan tujuan yang harus dijalankan kantor.

6. Jabatan Struktural

 => Memiliki beberapa tingkatan yang tersusun dan paling rendah hingga yang tinggi.

7. Jabatan Fungsional

 => Memiliki tugas pokok dan bertanggung jawab yang sangat penting.

Komentar

Postingan populer dari blog ini

Bisnis Ritel : Pengertian, Tujuan beserta Contohnya

Tujuan Marketing Mix

Apa itu Distribusi? :Pengertian, Fungsi, dan Jenis-jenis